正式员工（五险可能有一金），劳务派遣（五险也可能有一金），临时员工（保险应该是有的吧）。
正式员工福利待遇按公司章程和奖惩情况；劳务派遣比正式员工待遇上要低一些，基本没有大的区别，在福利上面可能差距会很大；临时员工有的是在外地打工，自己在老家当地购买社保（城市或农村），还有的是兼职做骑手，还有的是有可能不知道社保（其实大有人在，现在应该没有了吧），还有的是个人原因不要社保多赚些钱（现在基本上不允许这样吧），还有就是生活没有办法。
正式员工当骑手的工资待遇很高，劳务派遣骑手基本上也不低，临时员工就不好说了。在外地打工，房租，水电暖气等费用，伙食费，有孩子了花销更大，有的时候真的是为了生活，没有办法。
本人不是骑手，只是按照公司的一些模式来简单的分析分析。
回答：首先说明，外卖骑手大多是农民工，而大多数农民工都没有社保。
yi情原因在家隔离，白天睡了一天，晚上睡不着觉，拉拉农民工社保问题。
扯远一点，解放前，大多数工人是无产Jie级，闹ba工，闹ge命。新中国成立后，工人是老大哥，有固定工资，有退休金。农民是二哥，在人民公社挣工分，经济上和大哥相比，差得不少。十一届三中全会以后，农民承包了土地，吃饱了饭。随着农业机械化的发展，农村富余劳动力增加，于是就走向城市当了工人。但是当了工人，没有变成大哥，而是成了具有中国特色的农民工。
我1988年跟随父亲在北京打工，那时是农闲出来，农忙回家。感觉活不累，收入也可以。后来又到建筑队打工，虽然干活时间长，累点，但挣钱也多，很知足。
十八大以来，中yang
扩大改革开放，坚持走中国特色社会主义道路。一带一路，发展经济，全力扶贫，大力反腐，成绩有目共睹。农民工问题也提上日程。前两年要求企业为员工买社保，社保入税等。但由于世界经济不景气，新冠疫情等原因，国家还没有对企业的员工社保问题，全面采取强制措施。相信随着经济好转，国家肯定会出台相关的法律法规，解决农民工的社保待遇。
跑众包都是外包公司， 给你交什么社保。
你为什么会有这样的问题呢？，我以为世界本来就是这样的，我是不是生来就应该是给资本劳动获取生活资料？资本就是我们的神，神做的一切都是有道理的。我不相信其他的，我每天拼命劳动就为了让资本给我一口饭吃，因为一天不努力，下顿就饿肚子，给我饭吃的就是我的神。
你们又不是看不见或者不知情。只是装作不知道而已。这样的事情也不是一天两天或者个列。
资本主义在薅社会主义羊毛
明知故问，你们装看不见，反正你们有丰厚的退休金
那么多？是全没有好吗？
底层就是这样，，，在美国都一样
